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[招聘信息] 浙江锦华新材料股份有限公司

浏览:7856次 发布日期:2011年11月11日
    根据公司项目发展需要,我公司有意向在贵校2010届应届大专毕业生中招收定向实习生(培养化工DSC主操作手),具体岗位和专业需求如下:
一、招聘人数和报名条件
    1、人数:男生6名,女生2名
    2、贵校化工学院相关专业2012届毕业生,成绩合格无挂科。
    3、品行端正,吃苦勤奋,身体条件能适应夜班工作需要。
    4、衢州市本地生源学生及衢州市周边地区或省内等的学生可优先考虑。
二、实习聘用程序:
    1、公司到校招聘,学生投送简历报名,经资格审查、面试、体检合格后,签订三方就业协议和培训实习协议,实习生在完成学院课程安排  情况下,进入公司进行定向实习培训;
    2、实习生应严格遵守我公司的各项规章制度,尽快掌握岗位操作技能。实习期满,经公司考核合格后,实习生于2012年6月-7月凭毕业证和学历证等,与公司签订正式劳务合同,合同期一般为三年。
    3、公司招录人员试用期一般为6个月。实习生实习期满,签订正式劳动合同时,以上实习期可充抵招工试用期。
三、有关待遇
    1、学生在培训实习期间,公司发放生活费1400元/人.月,以及夜班津贴200-300元。公司统一购买一定额度的意外伤害险,享受劳动保护,公司安排住宿;
    2、工作时间:严格执行国家有关规定,实行每周40小时(每天8小时)工作制。白班一周工作5天,夜班工作实行四班三倒。
    3、公司获得衢州市劳动保障诚信企业奖。员工待遇高于本市行业水平,执行五大保险。员工劳动保护待遇参照巨化集团公司标准执行。
四、联系方式
    公司地址:浙江高新技术产业园区中俄科技合作园A-25-5号 联系电话:综合管理部 0570-3096980(傅);3097860(钱)
浙江锦华新材料股份有限公司
二○一一年十一月十日
 
 
附公司简介:
浙江锦华新材料股份有限公司情况介绍
 
 
一、公司沿革和性质
    锦华新材料股份有限公司为股份制企业,成立于2007年底。前身为衢州锦华化工有限公司,主要股东系巨化集团公司职工集资成立的实业投资公司以及外部技术入股等。因2010年国家对“规范国有企业员工投资相关联企业”的要求实施,原实业投资公司解体,所持锦华股份由巨化集团公司收购,因此目前的锦华公司注册资本为7000万元,为巨化集团(国有性质)占48.6%的多元投资股份制企业。
二、产业发展和产能特点
    锦华主要从事精细化工产品的研发生产。公司成立三年多时间,主要开发和生产的产品有:丁酮肟、固体硫酸羟胺和乙烯基异丁基醚、氯醚树脂等。其中丁酮肟采用世界上最先进的技术,产能1.5万吨/年为国内第一;固体硫酸羟胺为国内首家装置(技术独创),国内无竞争,国际竞争对手为德国巴士夫,技术和成本优势显著;醚和树脂产品也拥有自我核心技术。
    公司实行滚动式发展,自2008年起,四年来均实现盈利,创效能力和创新能力不断加强。公司尤其注重核心技术的研发和掌握,注重产业链的培育,公司发展后劲较强。产业构架和产品结构具有不可替代和不可模仿性,具有一定产品定价权和行业话语权。
公司2010年投资注册成立浙江华进科技股份有限公司,涉足交联剂行业,并已取得一定成效,发展空间进一步拓展。
三、主要管理模式
    1、锦华实行法人治理结构,建立股东大会、董事会、监事会等,实行董事会领导下的经营层负责制。
    2、由于目前锦华为巨化集团下属参股企业(非绝对控股),公司主要管理模式均沿用巨化集团管理办法,规范性较强。安全、环保、财务等均受接受巨化集团管理。但锦华拥有原料采购、产品销售和招工用工自主权等
四、人员结构和特点
    1、锦华主要生产经营骨干来自巨化集团(约占30%),作风干练务实,拥有大化工的丰富经验,团队合作精神较强。
    2、锦华基础员工均为合同制员工,前二年主要面向社会招用。为提升员工素质,2010年起我公司到九江学院和贵校招聘了部分应届毕业生,充实到自动化控制程度较高的一线生产岗位,目前2010年毕业生均已成为岗位主操作手,担任主要生产岗位骨干。特别出色的2-3人已成为岗位操作班长。
五、主要待遇说明
    1、锦华合员工基本采用巨化集团公司薪酬体系(除不享受巨化身份员工的公积金、补充医疗保险和补充养老保险)。
    2、锦华员工工资标准参照略高于巨化集团效益最好的分子公司(巨化股份和锦纶厂等)的标准进行制定。该标准远远高于目前衢州市高新园区内一般企业水平和巨化内部效益中等的分子公司水平。
    3、锦华员工除基础工资、技能工资、岗位工资及绩效工资等基本薪酬以外。员工还享受:中餐补贴、安全环保平安奖、夜餐津贴、高温津贴、清凉饮料费、各类节日津贴,及年终绩效奖励等。转正后第一年的基础员工(一般夜班操作副手)全年应发收入不低于4万元/年。入职不足三年的年轻一线骨干目前应发收入不低于5万元/年。
    4、锦华严格执行国家对员工休假和劳动时间的相关规定。法定节假日加班发放三倍工资。带薪休假、探亲假、婚产假等均可享受,法定工作时间外的加班核准补休或换休。
    5、锦华成立时间短,公司项目发展快,有利于员工个人职业通道建立和职业规划发展。特别适合愿意从事化工行业、有意于在衢州稳定发展、有一定专业基础知识的年轻人加盟公司。
六、公司地址和乘车线路
    锦华位于衢州市高新园区和巨化交界处,原巨化建材厂位置。欢迎电话垂询。综合管理部电话3096980(傅);3097860(钱)
乘车线路:
    1、从市区斗潭乘坐106路车至高新园区下车。
    2、或先乘1路(103路)车至巨化生活区,再换乘巨化至甘里公交车。
    3、骑电动自行车经黄家立交桥至高新园区,或从巨化方向至高新园区均可。
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